Системный аналитик в DIGITAL FUTURE SYSTEMS

Мы консалтинговая компания, которая занимается разработкой, внедрением и сопровождением решений для автоматизации любого вида процессов. Наши Заказчики – это корпоративный и государственный сектора. Разработка «под ключ» – это наш «конёк».

В разработке мы используем современные технологии (React, .net.core, Angular, Java, Spring Framework, Camunda BPM, Pentaho BI, Saiku и др.). В качестве CI/CD используем TeamCity, в качестве контроля версий - GIT, в качестве баг-трекера - Redmine.

Наша команда в поиске Системного Аналитика на проект по разработке электронных курсов дистанционного обучения. В этом проекте Вы сможете внести свой личный вклад в развитие Здравоохранения в РФ.

Чем предстоит заниматься:

• Общаться с заказчиками, собирать и формализовывать требования к разрабатываемым программным продуктам;

• Проектировать интеграционные решения;

• Создавать логические модели данных;

• Моделировать бизнес процессы;

• Формировать технические задания для разработчиков.

Что потребуется:

• Опыт работы в роли аналитика от 3 лет;

• Навыки моделирования бизнес процессов;

• Навыки моделирования данных;

• Навыки описания предметной области;

• Уверенные знания SQL;

• Знание нотаций (UML, BPMN и др.);

• Критическое и системное мышление;

• Умение грамотно строить свой спич и отстоять свою позицию.

Будет плюсом, если у Вас есть опыт в EdTech.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ с первого дня работы;

• Конкурентоспособную и официальную заработную плату;

• Уютный офис в Перми или удаленно;

• Обучение за счет компании при повышении квалификации;

• Бонусы и премии по итогам проектов;

• Оборудование и технику для работы (Москва и Пермь);

• Гибкий социальный пакет с 6 месяца работы. Пакет можно использовать на проезд, обучение, мобильную связь, отдых, подарок на день рождения и прочее. По выбору сотрудника.

Ждем ваши резюме, в сопроводительном письме расскажите кратко про ваш последний опыт, так мы поймем, что вы прочитали нашу вакансию до конца.

Если у Вас возникли вопросы, непременно звоните или пишите менеджеру по подбору персонала!