SRE/DevOps инженер Managed Kubernetes в Сбер. IT

Облачная платформа SberInfra.Cloud является фундаментом для всех сервисов группы компании Сбер. Мы помогаем создавать и развивать цифровые сервисы и приложения для всей экосистемы Сбер. Наша команда разрабатывает ключевые сервисы облачной инфраструктуры от самых базовых инфраструктурных, до платформенных и интеграционных.

Обязанности:

• Участвовать вместе с командой в обсуждении архитектуры проектов;
• участвовать в сопровождении и развитии микросервисной инфраструктуры;
• разрабатывать автоматизацию для управления Kubernetes и инфраструктурой вокруг него;
• разрабатывать автоматизацию для управления цепочками поставок релизов;
• участвовать в процессе разработки Kubernetes контроллеров;
• участвовать в анализе, проработке и реализации архитектуры решения managed k8s.

Нам важно, что Вы:

• имеете опыт создания и администрирования кластеров Kubernetes;
• имеете опыт написания автоматизации на Ansible/Chef/Puppet;
• имеете опыт администрирования Linux;
• понимаете принципы работы виртуализации/контейнеризации;
• имеете опыт в построении и поддержке отказоустойчивых систем;
• знаете как работают современные сети;
• имеете опыт работы/построения CI/CD;
• считаете необходимым обеспечить любой сервис мониторингом и логированием

А еще, будет плюсом если Вы:

• имеете опыт разработки/умеете читать golang-код;
• понимаете что такое REST API, gRPC, WebSocket, HTTP;
• умеете автоматизировать тесты;
• имеете опыт работы c VictoriaMetrics + Grafana;
• имеете опыт работы с Keycloak;
• имеете опыт администрирования СУБД (PostgreSQL);
• имеете опыт отладки и профилирования приложений.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Стандартный график работы (09:00–18:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам (до 16:45);
• Достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования);
• Премирование по итогам года;
• Бесплатное обслуживание зарплатной карты категории «Gold»;
• Страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока);
• Широкие возможности профессионального и карьерного роста;
• Обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке;
• Льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам);
• Корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы);
• Широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров;
• Скидка на бронирование в санаторно-курортном комплексе «MRIYA Resort & SPA» на берегу моря в Ялте (в Крыму);
• Корпоративные подарки для детей;
• Корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.);
• Свободный dress code.

цифровых
людей

внедрений в год,
изменения каждые 30 сек

объем хранимых
данных

транзакций
в секунду

доступ
к суперкомпьютеру