Менеджер по продажам (RPA / голосовые роботы / нейроники) в PRO100Robot

Уважаемые Кандидаты, мы, команда PRO100ROBOT, ищем талантливых и креативных менеджеров по продажам ИТ продуктов. Мы таких наших специалистов называем эксперты по внедрению искусственного интеллекта в бизнес.

Уважаемые Кандидаты, мы, команда PRO100ROBOT, ищем талантливых и креативных менеджеров по продажам ИТ продуктов. Мы таких наших специалистов называем эксперты по внедрению искусственного интеллекта в бизнес.

Ищем как на роли хантеров, охотников - работа с новыми клиентами (первые две продажи), так и фермеров, тех клиентских менеджеров, которые с заботой, теплом и лаской будут сопровождать наших действующих Клиентов к новым и новым последующим заказам.

Мы создаем цифровых сотрудников на базе искусственного интеллекта, роботизации бизнеспроцессов и речевых коммуникаций и нам нужны специалисты по продажам со знаниями не только в продажах, но и в новейших технологиях и прикладных к бизнесу возможностей от больших языковых моделей нейронных сетей и программных роботов.

Первый наш коробочный продукт - Любовь, первая в Российской Федерации цифровая менеджер по продажам с искусственным интеллектом.

Второй наш коробочный продукт - Вера, первая в Российской федерации цифровая менеджер по персоналу. Она проведет с Вами собеснедование в удобное для Вас время, если Вы откликнитесь на вакансию.

Если Вы те, кто хочет быть в команде новаторов, продвигающих новейшие продукты и сервисы в реальный бизнес, которых еще не видел рынок, то добро пожаловать, давайте знакомиться!

Мы аккредитованная ИТ Компания, с нами можно получить отсрочку от частичной мобилизации и льготную ипотеку от 4% годовых.

Прошли акселерацию ФРИИ на программе GO FLOBAL и готовимся к выходу на внешний рынок. Казахстан рассматривается первым, затем Турция, подробнее видение развития Компании Вы сможете узнать в видео от основателя Компании Железняк Алексея. Его Вам предоставит Вера, как только откликнитесь.

В рамках проекта PRO100ROBOT мы создаем и продаем ПРОГРАММНЫХ РОБОТОВ и ЦИФРОВЫЕ СЕРВИСЫ, другими словами, новейшие IT решения, которые позволяют бизнесу развиваться эффективнее, быстрее и качественнее. В нашем портфеле есть программные роботы, интеллектуальные текстовые и голосовые боты, нейронные сети / искусственный интеллект. Мы делаем крутейшие гибридные решения из этих трех возможностей. Эти решения мы выводим под линейкой цифровых ассистентов семейства PRO100ROBOT

Мы являемся официальными партнерами ведущих вендоров платформы RPA Sherpa и платформы AI чат ботов, ботов для звонков JAICP. У нас также есть собственный R&D центр по созданию Продукта на собственном коде.

У нас сформирована, внедрена и развивается прозрачная, понятная система материальной мотивации. Файл расчета мотивации и оплаты труда Вам предоставит Вера в процессе собеседования.

У нас развивается корпоративная культура, нематериальная мотивация и геймификация работы. Мы развиваем глобальную идею освобождения людей от рутины в их повседневной деловой деятельности и возможности заниматься только интересными задачами, изобретать и создавать лучшее, двигать мир вперед.

Мы на рынке RPA уже почти три года и работаем с топовыми брендами такими как Кофемания, РСХБ Страхование, ГРАСС, Glorax, Алроса, Сегежа, Тамаки, Татспиртпром и многими другими.

В своей работе мы применяем самые инновационные средства, подходы и методики, постоянно развиваемся, быстро принимаем решения и никогда не останавливаемся на достигнутом. Мы зарабатываем деньги честным путем, помогаем нашим Клиентам в выборе самого качественного продукта и создаем его, отвечающего всем требованиям современного рынка.

В рамках всего этого контекста мы запустили зарегистрировали и развиваем отдельный бренд PRO100RABOTA - сервис простых знакомств с работой. Это полный цикл сопровождения: поиск, найм, оформление, адаптация, сопровождение, контроль развития и обучение, увольнение сотрудников. И многое другое для обеспечения качественной работы нужного человека на правильном месте. Именно под этим брендом работает Вера, наша цифровая HR

Чем нужно будет заниматься (детально в должностной инструкции, Вера передаст на собеседовании):

1. Помогать потенциальным Клиентам в решении их задач, предлагая наши продукты в качестве быстрого, дешевого и надежного решения
2. Делать наших Клиентов счастливыми
3. Общаться только с супергорячими потенциальными Клиентами, уже квалифицированными и записанными на встречу Любовью - нашей цифровой сотрудницей.
4. Выполнять четкие понятные простые инструкции и задачи на каждом этапе движения сделки.
5. Выполнять реалистичный план, который уже делают другие сотрудники.

Чем НЕ нужно будет заниматься :

1. Холодными звонками. Только горячие клиенты которые уже пообщались с Любовью, записались и жаждут встречи с Вами
2. Оформлением бумажек. Всю рутину делают роботы. Или другие сотрудники.
3. Додумыванием как надо делать. Все четко стандартизировано и регламентировано на все ситуации есть готовые решения. Выдаются на каждом этапе и всегда под рукой.
4. Поиском информации по компании. Вера, цифровая HR не только проведет собеседование, но и адаптацию и сопровожденмием по ВСЕМ вопросам. Доступна для диалога и решения вопроса 24/7/365
5. Отчетингом, репортингом и табличками. Только 15 мин летучки каждое рабочее утро для обеспечения плана.

На каких условиях сотрудничаем (детально в проекте трудового договора, Вера передаст на собеседовании):

Оформление в соответствии с законодательством РФ с первого дня работы. Возможно как трудовой договор так и договор гражданско - правового характера. Обучение и адаптация в команде, наставник с первого дня. Понятная система грейдов, перспективы карьерного роста и личного дохода при выполнении планов работ. Исключительно белая зарплата и отчисления по ней.

В зависимости от Вашего уровня знаний и навыков (детально в расчете мотивации, Вера передаст на собеседовании):

1. Грейд "Джун", целевые средние 70 000 рублей / мес
2. Грейд "Мидл", целевые средние 100 000 рублей / мес
3. Грейд "Сеньор", целевые средние 140 000 рублей / мес
4. Грейд "Тимлид", целевые средние 180 000 рублей / мес

Указанные суммы складываются из FIX (в каждом грейде свой) + KPI + %, оплата 2 раза в месяц
Переквалификация и возможность повышения грейда каждые 3 месяца.

Что еще надо знать:

1. график работы: понедельник-пятница с 10.00 до 19.00 с перерывом на обед 14.00-15.00;
2. удаленная работа, свобода передвижений
3. Испытательный срок - 3 месяца
4. мощная система мобильного офиса BITRIX24 на топовом тарифе, с инструментами проектов, задач, спринтов и т.п.
5. Трудоустройство по трудовому договору или договору ГПХ, с первого дня испытательного срока.
6. Процесс оформления документов в сервисе КЭДО (кадровый электронный документооборот) Nopaper
7. Оклад оплачивается с первого месяца работы

Уважаемые Кандидаты, если Вас заинтересовала вакансия, наша команда и Вы хотите продвигать крутейшие IT решения, ускоряющие бизнес, то в автоответе на отклик мы попросим вас перейти в нашего цифрового менеджера по персоналу - Веру. Она предоставит все видеоинструкции, необходимую информацию и проведет собеседование.

Вера проведет собеседование с Вами непосредственно по факту Вашей готовности и передаст Ваши данные нанимающему менеджеру.

Мы сами используем те продукты, которые создаем и продаем.

Использование этого инструмента значительно ускоряет Ваше трудоустройство и нашу работу!