Программист С++ в Компания НАВИС

О компании

О компании

Компания «НАВИС» основана в 1992 году. В настоящее время является одним из ведущих российских и мировых разработчиков и производителей судовых систем управления и автоматизации. Компания осуществляет поставки и сервисное обслуживание производимой продукции по всему миру. Основной продукцией являются современные, надежные и доступные системы управления движением судна, сертифицированные российскими и международными классификационными обществами. В компании работают высококвалифицированные, опытные сотрудники, это инженеры, алгоритмисты, разработчики, руководители направлений, сервисные инженеры, руководители проектов, менеджеры.

Основная задача соискателя:

• Решение задач проектирования, разработки и сопровождения ПО в сфере морских систем управления движением

Основные должностные обязанности:

• Разработка новой функциональности, сопровождение и развитие старого кода (С++,Qt) в сфере морского оборудования (морских навигационных систем, морских систем управления)

• рефакторинг / развитие системы
• Разработка и сопровождение рабочего места оператора системы управления движением судов
• Портирование системы: Windows -> Linux.
• Работа в команде 5-10 человек.

Обязанности выполняются в офисе работодателя

Квалификационные требования:

Основные:

• Высшее образование в области разработки ПО или сопоставимый профессиональный опыт
• Хорошее знание С++, STL, Qt.
• Владение методиками OOD/OOP
• Умение разбираться в чужом коде, делать рефакторинг кода, code-review
• Опыт коллективной разработки
• Знакомство с процессами разработки ПО
• Опыт работы с Astra Linux
• Понимание работы сетевых протоколов (TCP/UDP)
• Технический английский

Вашим преимуществом будет:

• Знание boost
• Oпыт портирования Windows -> linux
• Oпыт разработки систем реального времени
• Опыт разработки/проектирования пользовательского графического интерфейса
• Владение Python

Условия работы и компенсации:

• Мы предлагаем работу в стабильной компании, 30 лет успешно работающей на рынке судостроения.
• В компании созданы условия для Вашего профессионального роста в высококвалифицированном коллективе, обладающем уникальными знаниями.
• Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом, успешно прошедшим собеседование.
• После успешного прохождения испытательного срока предусмотрена гибкая система пересмотра заработной платы и премирования.
• Компания предлагает полные социальные гарантии: трудовые отношения строятся строго по ТК РФ, оплачиваемые отпуска предоставляются в удобное для сотрудника время, по больничному листу компания доплачивает до фактического заработка сотрудника.
• Компания заботиться о здоровье сотрудников: комфортные рабочие места, сертифицированные в соответствии с ГОСТ, гибкий график работы, возможность дистанционной работы, добровольное медицинское страхование (ДМС).
• В коллективе профессиональная и доброжелательная атмосфера, которая поможет сотруднику быстро адаптироваться, проводятся корпоративные мероприятия, есть прочие приятные мелочи.