QA Auto (Java/Kotlin) в Сбер. IT

Проект по развитию телекоммуникационной платформы в контуре Сбера, обеспечивающую работу контактного центра, дистанционных клиентских менеджеров и других сотрудников. Основной функционал включает в себя работу с чатами, телефоний, IP и видеозвонок, интеграция с соцсетями. Развитие непосредственно рабочего места для сотрудников с удобным UI, сценарным обслуживанием и поддержка AI для автоматизации процессов обслуживания. Помимо функционального развития платформы команда занимается задачами надёжности, отказоустойчивости и масштабированием системы.

Проект по развитию телекоммуникационной платформы в контуре Сбера, обеспечивающую работу контактного центра, дистанционных клиентских менеджеров и других сотрудников. Основной функционал включает в себя работу с чатами, телефоний, IP и видеозвонок, интеграция с соцсетями. Развитие непосредственно рабочего места для сотрудников с удобным UI, сценарным обслуживанием и поддержка AI для автоматизации процессов обслуживания. Помимо функционального развития платформы команда занимается задачами надёжности, отказоустойчивости и масштабированием системы.

Обязанности:

• Написание АТ и поддержка существующих
• Обновление ядра автотестов и поддержка базового функционала в нем
• Анализ дефектов ПРОМ, воспроизведение их на тестовом стенде
• Оперативная обратная связь по стенду тестирования и предварительный анализ проблем на тестовом стенд
• Помощь в РТ в своей команде
• Консультирование по автотестам коллег автоматизаторов из других команд
• РТ ( минимум )

• Опыт в сфере автоматизированного тестирования не менее 2-х лет
• Опыт работы с багтрекенговыми системами и системами управления тестированием
• Опыт анализа дефектов по итогам запуска автоматизированных тест-сценариев
• Опыт автоматизации e2e тестирования системы
• Опыт работы с различными видами требований (ТЗ, UserStory)
• Знания SQL (составление сложных запросов, связи таблиц)
• Опыт выстраивания процессов CI/CD
• Настройка Jenkins Job

• Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников

• Расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких

• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

• Корпоративная пенсионная программа

• Корпоративное обучение за счет компании

• Реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей

• Официальное оформление с первого дня

• Корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры

• Мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы

• Современный офис с системой «умный дом», зонами отдыха и balance-бордами

• Работу по Agile с лучшими из IT индустрии: 2000 продуктовых команд и возможность внутреннего перемещения.