Зарплата

от 40 000 ₽ до 60 000 ₽

Описание вакансии

Возьмем двух младших разработчиков в команду DevOps и интеграций. Основная задача здесь – разработка и развитие микросервисов.

Что от тебя нужно:

  • Высшее техническое образование - можно неоконченное последние курсы (в идеале - мехмат);
  • Базовый опыт кодинга на java и отличная теорбаза, чтобы тебя не пришлось учить всему с нуля;
  • Знать в теории Spring и его компоненты (Boot, Integration, MVC, Data, AMQP), Maven или Gradle, Git;
  • Понимать SOLID-принципы и ООП-паттерны;
  • Теоретическое понимание Hibernate и SQL (любой СУБД);
  • Знать в теории core-библиотеки (JDBC, JPA, JAXB, Jackson).

Условия:

  • Будет наставник, но нужно быть проактивным в обучении;

Все остальные условия вступают в силу после испытательного срока:

  • Темп работы человеческий: нет режима постоянно горящих дедлайнов с переработками. Если овертаймы вдруг случился, то он полностью оплачивается;
  • Мы заботимся о здоровье и благополучии сотрудников, поэтому у нас есть
    • своя столовая со сбалансированным вкусным меню (всегда есть очень много свежих овощей) в формате шведского стола – за счет компании;
    • свой спортзал и зал для йоги с приходящим тренером (правда, пока они закрыты из-за ковидных ограничений, но мы обязательно откроем их вновь);
    • аренда спортивных залов, где сотрудники играют в футбол, баскетбол, волейбол;
    • выезды на природу и корпоративные мероприятия, чтобы вы не забывали отдыхать и получать позитивные эмоции.
  • Мы работаем в офисе на собственных серверах, своем железе, через собственный центр обработки данных – потому что у нас высокие требования к информационной безопасности;
  • Офис, кстати, у нас свежий, просторный и красивый: есть и отдельные кабинеты, и зона open space. На территории офиса есть кикер, playstation, чил-зона с креслами-мешками – все это активно используют в обеденный перерыв;
  • И конечно же, полностью белая зарплата и полное соблюдение ТК РФ.

Что вас ждет после отклика:

  • Короткое телефонное интервью с HR;
  • Техническое интервью с руководителем команды;
  • Оффер или обратная связь, которая поможет вам сориентироваться в поиске работы.
Размещено 14/09/2021

Оставьте свои контакты, чтобы работодатель мог связаться с вами

Телеграм-бот RIT.WORK

С ботом rit.work Вы найдете работу, о которой всегда мечтали.

Всего два шага — выбери стек, зарплату и получай уведомления о мега-вакансиях первым.

Создать подписку